1. Nghiệp vụ Hành chính:

• Thực hiện các công việc liên quan đến nhân sự, lao động, bảo hiểm…
• Giải quyết các vấn đề liên quan đến mua sắm và quản lý tài sản. Kiểm soát các chi phí hành chính văn phòng.
• Soạn thảo hợp đồng; theo dõi công nợ, đôn đốc thu nợ của khách hàng ký hợp đồng hợp tác, hợp đồng dịch vụ, kinh tế…(nếu có)
• Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa Ban giám đốc và Người lao động trong Công ty. Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, cách thức tuyển dụng nhân sự, công việc hành chính…

2. Nghiệp vụ kế toán:

• Quản lý tài chính, theo dõi và quản lý tất cả các giao dịch tài chính của công ty, bao gồm thu, chi và đầu tư.
• Lập báo cáo tài chính, chuẩn bị và báo cáo tài chính hàng tháng, quý và năm cho ban giám đốc và các bên liên quan.
• Xác định và xử lý các giao dịch kế toán nội bộ của tổ chức, bao gồm cả việc xác nhận các khoản thu và chi hàng ngày.
• Hỗ trợ trong quá trình lập ngân sách và đảm bảo rằng công ty tuân thủ ngân sách đã được phê duyệt.
• Quản lý các vấn đề liên quan đến bảo hiểm và thuế, bao gồm việc chuẩn bị và nộp các báo cáo thuế.

3. Yêu cầu:

• Có chứng chỉ kế toán tổng hợp, bằng Trung cấp hoặc cao hơn liên quan đến Kế toán, Tài chính, Hành chính nhân sự.
• Ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kế toán và tài chính.
• Hiểu biết sâu rộng về các nguyên tắc kế toán và quy định tài chính.
• Sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán và bảo mật dữ liệu.
• Tính chính xác và cẩn thận trong công việc, đặc biệt liên quan đến xử lý số liệu tài chính.
• Quản lý thời gian tốt.
• Kỹ năng giao tiếp tốt, trung thực, tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực và cầu tiến.
• Năng động, nhanh nhẹn, ham học hỏi.
• Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
• Khả năng soạn thảo văn bản, viết lách tốt.
• Thời gian làm việc: Toàn thời gian (08:30 AM – 17h30 PM) từ thứ Hai đến thứ Sáu.
• Nơi làm việc: Hà Nội và có thể thực hiện các chuyến công tác theo yêu cầu.

4. Quyền lợi:

• Được thưởng năm, các dịp Lễ Tết và các chế độ phúc lợi khác hàng năm.
• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN.
• Được tăng lương hàng năm, có cơ hội thăng tiến.
• Được tham gia các chương trình đào tạo, phát triển năng lực theo chính sách của công ty.